Cases

Efficiëntie en gezondheid op de werkvloer bij de Texelse brouwerij

Bij Texelse Bierbrouwerij worden sinds 1999 prijswinnende speciaalbieren gebrouwen. Bij het proces van brouwen en verzendklaar maken van de bieren wordt op verschillende afdelingen fysiek zwaar werk gedaan. “We werken voortdurend aan manieren om de werkomstandigheden te verbeteren en de fysieke belasting te verminderen”, aldus Bram Teeuwen, Brouwerij Manager van Texelse Bierbrouwerij. “Hoewel het brouwen, verpakken en distribueren van bieren mensenwerk blijft, hebben we al innovatieve stappen gezet om de werklast te verlichten met behulp van nieuwe machines en technieken.

Texels bier

Samenwerking met Buro voor Fysieke Arbeid (BvFA)
Om een beter inzicht te krijgen in de fysiek belastende momenten tijdens het werkproces, is Texelse Bierbrouwerij een samenwerking aangegaan met Buro voor Fysieke Arbeid (BvFA), partner van het FIT2030-programma van SOL. Zij hebben een QuickScan uitgevoerd om de risico’s en verbetermogelijkheden in kaart te brengen. “Deze scan gaf ons een helder beeld van de werkzaamheden die extra aandacht verdienen en de momenten waarop de belasting het hoogst is”, vertelt Rianne de Wit, HR Adviseur bij Texelse Bierbrouwerij.

Training ‘Fit en Gezond op je Werkplek’

Naar aanleiding van de QuickScan hebben medewerkers van de afdelingen Expeditie, Bottelarij, Brouwhuis, Technische Dienst en het Proeflokaal deelgenomen aan de workshop ‘Fit en Gezond op je Werkplek’. Dit is een interactieve training die begint met een theoriegedeelte waarin wordt uitgelegd hoe fysieke belasting in het lichaam ontstaat en hoe dit kan worden verminderd door goede bewegingstechnieken.

In het tweede deel leerden de medewerkers op de werkvloer de slimste en beste manieren om hun werkzaamheden uit te voeren en hun fysieke belasting laag te houden.

“Door te laten voelen wat bijvoorbeeld het effect is van een stapje dichterbij doen naar je werkplek, kwamen er vanuit de medewerkers ook veel vragen los over andere werksituaties.”

Positieve Feedback van Medewerkers

“De reacties van de medewerkers en teamleiders op de training waren zeer positief” vertelt Rianne. “Ze vonden de training begrijpelijk en waardeerden de praktische tips die zij kregen. Tips zoals in welke positie zij het beste bij de fustenlijn of pallets kunnen gaan staan en hoe zij hun werkplek slim kunnen inrichten zodat bijvoorbeeld draaiing in de rug voorkomen wordt, werden als zeer waardevol ervaren.” Tamara Rietvink, de Trainer van BvFA die de Quickscan en workshops heeft uitgevoerd, merkte tijdens de trainingen ook dat de medewerkers echt geïnteresseerd waren. “Door te laten voelen wat bijvoorbeeld het effect is van een stapje dichterbij doen naar je werkplek, kwamen er vanuit de medewerkers ook veel vragen los over andere werksituaties. Zoals over het gebruik van hulpmiddelen, het op- en afstappen van de heftruck, de handvatting van fusten, kratten en zakken.” Ook werden er tussen medewerkers onderling handigheidjes uitgewisseld. Bijvoorbeeld over hoe het natspuiten van de vloer of pallet helpt in het verlagen van de glijweerstand bij het verplaatsen van grote slangen of zware fusten. “Door de fysieke belasting tijdens de workshops zichtbaar te maken werden de medewerkers zich bewust van hun eigen fysieke belasting en gingen zij op zoek naar verbetermogelijkheden. Dat is mooi om te zien”, aldus Tamara.

Subsidie en Toekomstige Initiatieven

Dankzij de FIT2030 subsidie van de Stichting Opleidingsfonds Levensmiddelenindustrie (SOL), komt 35% van de kosten voor de inzet van BvFA in aanmerking voor subsidie. Naast deze QuickScan en workshop, blijft Texelse Bierbrouwerij onderzoeken welke verdere maatregelen zij kan nemen om de vitaliteit van haar medewerkers te verbeteren. Zo streeft Texelse Bierbrouwerij ernaar om niet alleen de kwaliteit van haar bieren, maar ook de gezondheid en het welzijn van haar medewerkers te waarborgen.

Over FIT2030

FIT2030 is hét programma waarmee bedrijven in de levensmiddelenindustrie toekomstbestendig kunnen worden voor 2030.  Met activiteiten op thema’s als vitaliteit, goed werkgeverschap, leven lang ontwikkelen en eigen regie en de mogelijkheid tot eerder uittreden helpen we bedrijven om toekomstbestendig te worden. Door subsidiemogelijkheden helpt SOL jouw organisatie slimmer werken én produceren.

*Het programma FIT2030 en alle onderliggende activiteiten worden mede mogelijk gemaakt door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Meer cases

Over FIT2030